Ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid - Den Haag
Adres: Parnassusplein 5, 2511 VX Den Haag, Nederland.
Telefoon: 703493333.
Website: rijksoverheid.nl
Specialiteiten: Overheidsinstelling.
Andere interessante gegevens: Rolstoeltoegankelijke ingang, Rolstoeltoegankelijke parking, Toilet, Betaalde parkeergarage.
Beoordelingen: Dit bedrijf heeft 16 recensies op Google My Business.
Gemiddelde mening: 3.4/5.
📌 Locatie van Ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid
Het Ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid
Het Ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid (MSW) is een cruciale overheidsinstelling in Nederland, verantwoordelijk voor het formuleren en uitvoeren van beleid op het gebied van sociale zekerheid, arbeidsmarkt, en sociale participatie. Het ministerie speelt een essentiële rol in het waarborgen van de welvaart en het welzijn van de Nederlandse bevolking, evenals in het bevorderen van een eerlijke en dynamische arbeidsmarkt. De organisatie is een overheidsinstelling en opereert vanuit een centrale positie binnen de Nederlandse overheid.
Locatie en Contactgegevens
De officiële locatie van het Ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid is gelegen aan de
Adres: Parnassusplein 5, 2511 VX Den Haag, Nederland.
Via de telefoon kan men contact opnemen op
Telefoon: 703493333.
Voor meer informatie en toegang tot officiële documenten is de
Website: rijksoverheid.nl.
Een bezoek aan het ministerie is mogelijk, en de faciliteiten zijn ontworpen met een rolstoeltoegankelijke ingang en een aangepaste rolstoeltoegankelijke parking. Binnen het gebouw zijn er ook toiletten beschikbaar, en er is een betaalde parkeergarage in de buurt.
Specialiteiten en Doelstellingen
Het MSW heeft een breed scala aan verantwoordelijkheden, waaronder:
- Het beheer van de sociale zekerheidssystemen, zoals de Algemene Kinderbijslag, de Arbeidsongeschiktheidsverzekering en de Zorgverzekering.
- Het ontwikkelen en uitvoeren van beleid gericht op werkgelegenheid, inclusief het stimuleren van banengroei en het ondersteunen van werkgevers en werknemers.
- Het bevorderen van sociale participatie, met name voor kwetsbare groepen, zoals mensen met een beperking, werklozen en mensen in de bijstand.
- Het monitoren van de arbeidsmarkt en het analyseren van trends en ontwikkelingen.
- Het adviseren van de regering over beleidsmatregelen op het gebied van sociale zaken en werkgelegenheid.
De beoordelingen op Google My Business duiden op een positieve ervaring van bezoekers, met een gemiddelde mening van 3.4/5. De reputatie van het ministerie lijkt gebaseerd op een goede en duidelijke communicatie, evenals op de kwaliteit van de dienstverlening. De beschrijvingen suggereren een omgeving waarin de begeleiding is uitstekend en de verbindingen tussen verschillende afdelingen soepel verlopen â een doorverbonden organisatie die efficiëntie en effectiviteit nastreeft.
Aanvullende Informatie en Opmerkingen
Het MSW streeft naar een open en transparante werkwijze. De website biedt uitgebreide informatie over de verschillende beleidsmaatregelen, wetgeving en regelingen. Het ministerie is actief in het voeren van dialoog met belanghebbenden, waaronder werkgevers, werknemers, maatschappelijke organisaties en wetenschappelijke onderzoekers. De focus ligt op het vinden van oplossingen die aansluiten bij de behoeften van de Nederlandse samenleving. Het is belangrijk te benadrukken dat het ministerie een essentiële schakel vormt in het functioneren van de Nederlandse staat, en dat de taken en verantwoordelijkheden van het ministerie van cruciaal belang zijn voor de stabiliteit en het welzijn van het land. De klachtprocedure, zoals soms genoemd in reacties, lijkt te zijn ontworpen om een eerlijke en effectieve manier te bieden om zorgen te uiten en problemen op te lossen. De organisatie investeert in continue verbetering en streeft naar een proactieve benadering van de uitdagingen die voorliggen.
De structuur van het ministerie is erop gericht om de verschillende beleidsterreinen efficiënt te organiseren en te coördineren. De afdelingen werken nauw samen om de doelen van het ministerie te bereiken. De focus ligt op het leveren van hoogwaardige dienstverlening aan burgers en bedrijven. Het MSW erkent de waarde van expertise en kennis, en investeert in de ontwikkeling van medewerkers. De cultuur binnen het ministerie is kenmerkend voor een overheidsinstelling: professioneel, servicegericht en gericht op het dienen van het algemeen belang.